CneCeppe. Aunque el total del contenido de la reforma laboral nos afecta como profesionales, hay dos puntos que nos afectan especialmente como colectivo: uno, el derecho a 20 horas de formación anuales pagadas por la empresa y gestionada directamente por el centro; dos, la prioridad de los convenios de empresa independientemente de lo que se pacte en convenios de nivel superior, con la intención de facilitar la flexibilidad interna de las empresas .